Nicht umsonst wird Weihnachten als die schönste Zeit im Jahr bezeichnet. Denn die traditionellen Lieder bringen die Menschen im Winter in festliche Stimmung, das leckere Gebäck beschert uns ein wohliges Gefühl im Magen und die leuchtende Dekoration bringt Kinderaugen zum Strahlen. Die Weihnachtszeit ist die Periode im Jahr, an welcher Familie und Freunde zusammenkommen und sich mit kleinen Aufmerksamkeiten und reichlich Essen eine Freude bereiten.
Im unternehmerischen Rahmen wird im Dezember die Jahresbilanz gezogen. Die Zahlen zeigen schwarz auf Weiß, ob sich die Anstrengungen der letzten Monate ausgezahlt haben und ob Mitarbeiter und Führungsebene Hand in Hand die Umsatzzahlen des Vorjahres übertreffen konnten. Eine betriebliche Weihnachtsfeier sollte jedoch nicht nur genutzt werden, um mögliche Erfolge zu feiern, sondern sich vor allem auf den internen Zusammenhalt fokussieren. Sie ist DIE Möglichkeit im Jahr, um den Angestellten für ihre Bemühungen zu danken, den Arbeitsalltag hinter sich zu lassen und ausgelassen zu feiern.
Im folgenden Artikel stellen wir einige Ideen vor, wie Unternehmen auf kreative Art und Weise die jährliche Weihnachtsfeier abwechslungsreich gestalten und schon mit wenig Budget ein außergewöhnliches Fest auf die Beine stellen können.
Alles andere als gewöhnliche Weihnachtsfeiern
Für gewöhnlich werden Weihnachtsfeiern in der Kantine oder im Meetingraum der Unternehmen abgehalten. Auch ist es nicht ungewöhnlich, dass Festsäle gemietet werden. Für das passende Ambiente sorgt festliche Dekoration, die beispielsweise bequem im Online Shop bestellt werden kann. Möchte der Arbeitgeber seinen Angestellten jedoch eine besondere Freude bereiten oder außergewöhnliche Erfolge feiern, empfiehlt es sich, tiefer in die Tasche zu greifen und für das gewisse Extra zu sorgen!
1. Gemeinsames Rätseln & Escape Rooms
Ein Escape Room ist die perfekte Idee für eine kreative Weihnachtsfeier, bei der Teamgeist und Köpfchen gefragt sind. Gemeinsam tauchen die Kollegen in spannende Szenarien ein, lösen knifflige Rätsel und arbeiten Hand in Hand, um das Ziel zu erreichen. Ob mysteriöse Verbrechen, Schatzsuchen oder futuristische Abenteuer – dieses Erlebnis stärkt den Zusammenhalt und sorgt für unvergessliche Erinnerungen.
2. Leckeres Craftbeer Tasting
Ein Craftbeer-Tasting bringt Genuss und Geselligkeit in die Weihnachtsfeier. Die Angestellten entdecken gemeinsam vielfältige Aromen und lernen von Experten mehr über die Kunst des Bierbrauens. Egal ob hopfenbetont, fruchtig oder malzig – für jeden Geschmack ist etwas dabei. Dieses Event bietet eine entspannte Atmosphäre und viele Gelegenheiten für Gespräche und gemeinsames Lachen.
3. Weihnachtsfeier an besonderen Orten
Warum langweilig, wenn es auch besonders sein kann? Das Verlegen der Weihnachtsfeier an einem außergewöhnlichen Ort sorgt mit Sicherheit für Staunen! Ob gemütlich in einer Berghütte, maritim auf einem Schiff, luxuriös in einem Dunkelrestaurant oder entspannt am Strand – diese Locations verleihen der Feier einen einzigartigen Charakter. Sie schaffen nicht nur eine besondere Atmosphäre, sondern machen die Feier zu einem Highlight, über das noch lange gesprochen wird.
4. Tannenbaumschlagen in der Natur
Ein Ausflug in die Natur zum Tannenbaumschlagen bringt frische Luft und Weihnachtsstimmung zugleich. Gemeinsam wählt ihr die schönsten Bäume aus, genießt die Ruhe des Waldes und stärkt euch danach mit Glühwein oder heißem Kakao. Dieses Erlebnis verbindet Bewegung, Spaß und festliche Traditionen zu einem harmonischen Event, das alle begeistern wird.
Alles rund ums Wichteln
Das Wichteln ist eine beliebte Tradition, die besonders in der Weihnachtszeit für Spaß und Überraschung sorgt. Dabei wird in einer Gruppe ausgelost, wer wem ein Geschenk macht – oft bleiben die Schenkenden anonym, bis das Geschenk überreicht wird. Die Regeln können variieren, vom klassischen Wichteln bis hin zu kreativen Varianten wie Schrottwichteln oder Themenwichteln.
Vorteile des Wichtelns:
- Kostenersparnis: Jeder kauft nur ein Geschenk, was die finanzielle Belastung reduziert.
- Kreativität fördern: Es macht Spaß, passende Geschenke auszuwählen, oft mit witzigem oder persönlichen Touch.
- Gemeinschaft stärken: Wichteln bringt Familien, Freunde oder Kollegen zusammen und sorgt für fröhliche Momente.
Es ist eine wunderbare Möglichkeit, die Freude des Schenkens zu erleben, ohne dass der Fokus auf teuren Geschenken liegt – perfekt für die besinnliche Weihnachtszeit. Um dem Spiel mehr Pepp zu verleihen, kann man auf leichte Variationen des Klassikers zurückgreifen.
Würfel-Wichteln
Das Wichteln mit Würfeln bringt Spannung und Unterhaltung in jede Weihnachtsfeier. Zu Beginn werden alle Geschenke in der Tischmitte platziert. Ein Countdown sorgt für zusätzliche Vorfreude – erst nach Ablauf der Zeit dürfen die Teilnehmer ihre Geschenke auspacken. Sobald der Countdown endet, würfeln die Teilnehmer der Reihe nach. Wer eine 6 würfelt, darf sich ein Geschenk aus der Mitte aussuchen. Nachdem jeder ein Geschenk vor sich hat, beginnt die zweite Runde, in der jede gewürfelte Zahl eine Aktion auslöst:
- 1: Der Spieler darf sein Geschenk behalten und auspacken.
- 2: Austausch des Geschenks mit einer beliebigen Person.
- 3: Alle Geschenke werden entgegen dem Uhrzeigersinn weitergereicht.
- 4: Alle Geschenke wandern im Uhrzeigersinn.
- 5: Der linke und rechte Sitznachbar tauschen ihre Geschenke.
- 6: Nichts passiert.
Diese unterhaltsame Variante des Wichtelns verzichtet auf eine vorherige Namensziehung, da der Verlauf des Spiels über die Verteilung der Geschenke entscheidet.
Gedichte-Wichteln
Eine ebenso kreative und charmante Alternative ist das Wichteln mit Gedichten. Hier werden die Namen der Teilnehmer vorab anonym ausgelost. Jeder Mitspieler verfasst ein kleines Gedicht, das den Beschenkten beschreibt. Am Abend der Feier trägt jeder sein Gedicht vor, und die Gruppe errät, für wen es bestimmt ist. Diese Variante sorgt für viele Schmunzler und unterstreicht die persönliche Note beim Schenken, da die Gedichte oft humorvoll oder liebevoll gestaltet sind.
Beide Varianten bringen frischen Wind in die Wichteltradition und machen die Weihnachtsfeier zu einem unvergesslichen Erlebnis.
Weihnachtlich schöne Teambuilding-Maßnahmen
Spiele sind eine wunderbare Möglichkeit, um die Stimmung zu lockern. Schüchternen Mitarbeitern fällt es oft schwer, auf die Kollegen einen Schritt zu zumachen und ein Gespräch zu beginnen. Auch setzen immer mehr Unternehmen seit dem Ausbruch des Coronavirus auf das Arbeiten im Homeoffice oder bieten zumindest hybride Arbeitsmodelle an. Das erleichtert zwar die Arbeitnehmersuche und gestaltet den Alltag für die Mehrzahl der Remote-Arbeitskräfte einfacher, führt aber gleichzeitig auch dazu, dass sich Kollegen oftmals nur virtuell kennen. Dies kann zu Beginn einer Weihnachtsfeier den sozialen Austausch hemmen und zu unangenehmer Stille an den Tischen führen.
Als Arbeitgeber bietet es sich demnach an, die jährliche Weihnachtsfeier zu nutzen, um Teambuilding-Maßnahmen durchzuführen und die Kommunikation mithilfe von Spielen zu erleichtern. Um die festliche Stimmung nicht zu zerstören, ist es wichtig, dem weihnachtlichen Motto getreu zu bleiben. Folgende Spiele kommen stets gut an:
- Weihnachtliche Begriffe erraten: Auf Zetteln werden im Vorfeld Wörter notiert, die sich rund um das weihnachtliche Motto drehen. Die Mitarbeiter treten in Teams gegeneinander an und müssen durch Zeichnungen, Pantomime oder Beschreibungen die gesuchten Begriffe erraten, um Punkte für das eigene Team zu gewinnen.
- Geschenke verpacken: Mit Geschenkpapier, Scheren, Kleber ausgestattet, müssen die Angestellten in Teams Geschenke verpacken. Wer die meisten Objekte in der vorgegebenen Zeit einpacken kann, gewinnt das Spiel.
- Geschenke auspacken: Die Mitarbeiter sitzen in einem großen Kreis und in der Mitte befinden sich verpackte Geschenke. Ein Mitarbeiter sucht sich ein Geschenk aus und versucht, das gewählte Paket so schnell wie möglich mit bloßen Händen aufzureißen. Doch man hat nur so lange Zeit, bis alle Mitarbeiter reihum in die Hände geklatscht haben. Schafft man das Päckchen zu öffnen, darf der Inhalt behalten werden. Ist das Zeitlimit abgelaufen, kann der nächste Mitarbeiter in der Runde sein Glück versuchen.


